中商情报网讯：员工福利是企业薪酬福利体系的重要组成部分，它直接影响到员工的生活质量和对企业的满意度。因此，企业更需要制定科学合理的福利计划，建立符合自身条件的员工福利制度，使有限的成本投入得到最大程度的回报，更好地保留和激励优秀员工，从而提升企业核心竞争力。
近日，2018年最受员工喜爱的福利TOP10排行榜出炉。据榜单显示，2018最受员工喜爱的员工福利分别为：住房补贴、出国工作、升职加薪、休假旅游、学历教育、节日生日祝福、企业年会、培训机构、养老保险和子女教育。其中，住房补贴的喜爱程度达76.3%，位居排行榜榜首；其次为出国工作，以74.5%的喜爱程度排名第二；升职加薪则排名第三。2018年最受员工喜爱的福利TOP10排名具体情况如下：
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