中商官網中商官網 數據庫數據庫 前沿報告庫前沿報告庫 中商情報網中商情報網
媒體報道 關于我們 聯系我們
航空專業發展市場專項調研報告
航空專業發展市場專項調研報告
報告編碼:CI 808865 了解中商產業研究院實力
出版日期:2017年9月
報告頁碼:69 圖表:42
服務方式:電子版或紙介版
交付方式:Email發送或EMS快遞
服務咨詢:400-666-1917(全國免費服務熱線,貼心服務)
電子郵件:service@askci.com
中文版全價:RMB 12800 電子版:RMB 12500 紙介版:RMB 12500
英文版全價:USD 5500 電子版:USD 5000 紙介版:USD 5000

內容概括

2016年是“十三五”規劃開局年,上海機場年旅客吞吐量首次突破1億人次,上海成為繼倫敦、紐約、東京、亞特蘭大之后全球第5個航空旅客跨入“億級俱樂部”的城市,標志著上海機場代表國家競爭世界級航空樞紐取得了新成績。上海浦東和虹橋機場三大運輸生產指標持續穩步增長,再創歷史新高。2016年全年,兩場共保障飛機起降74.20萬架次(其中,浦東48.00萬架次,虹橋26.20萬架次),同比增長5.14%;完成旅客吞吐量10643.50萬人次(其中,浦東6598.21萬人次,虹橋4045.29萬人次),同比增長7.31%;完成貨郵吞吐量385.43萬噸(其中,浦東342.53萬噸,虹橋42.90萬噸),同比增長3.92%。截止2016年底,上海兩場共有107家航空公司開通了282個通航點,航線通達性在國內和亞洲處于領先地位。2017年1月,國家發改委、民航局批準在上海市長寧區建立上海虹橋臨空經濟示范區,目標是在未來逐步建設成為國際航空樞紐和全球航空企業總部基地。目前,上海的空中乘務專業教育一直以高職高專學歷為主,這些學生經過在校專業、系統地學習和訓練,養成上手快、技能相對熟練的特點,在很長一段時間內受到航空公司的青睞,然而,后勁不足、文化基礎薄弱也成為這些學生的軟肋,對職業認知不足也導致崗位流失率呈逐年上升趨勢。目前,高職高專空乘人才培養多采用2+1的模式,即學生在校學習時間為2年,到企業實習時間為1年,更有相當部分高校還采用了1.5+1.5的模式,學生在校系統學習文化、專業知識的時間越來越短,有的已經同速成的職業培訓無異。學科建設時間短、技能培養缺乏實踐、教師隊伍專業性不足、校企溝通不暢等現象是目前上海市空乘專業人才培養存在的主要問題。根據《 “十三五”時期上海國際航運中心建設規劃》,上海市將不斷完善航運人才引進配套政策:支持航運企業、機構通過市場機制從國內外引進各類優秀航運人才;提高航運人才培養能力:加強航空人才培養力度,鼓勵產學研合作,深化上海國際航運研究協同創新中心能力建設。支持中外合作開辦開放式航運學院,開展跨專業、復合型高級航運人才的教育和培養,為“一帶一路”沿線國家培養航運高級人才。

報告目錄

第一章 中國及上海地區航空行業發展狀況及趨勢 7

第一節 中國民航行業發展現狀 7

一、運輸航空發展現狀分析 7
(一)運輸周轉量 7
(二)旅客運輸量 8
(三)貨郵運輸量 9
(四)機場業務量 10
(五)運輸機隊及機場數量 11
二、運輸效率與經濟效益 12
(一)運輸效率 12
(二)經濟效益 12
三、航空安全與服務質量 13
(一)航空安全 13
(二)空防安全 13
(三)航班正常率 13
(四)旅客投訴情況 14
四、固定資產投資情況 14
五、教育與科技發展情況 15

第二節 上海地區民航機場發展分析 16

一、民航機場發展主要成就 16
二、民航機場發展現狀分析 17
(一)旅客吞吐量 17
(二)貨郵吞吐量 18
(三)飛機起降架次 18
(四)通航航空公司 19
三、上海機場集團經營情況 21
四、上海機場集團員工發展 22
五、上海機場集團發展前景 22

第三節 中國及上海地區航空行業發展趨勢分析 23

第二章 中國及上海地區航空人力資源發展現狀及需求分析 27

第一節 航空行業人力資源供需分析 27

一、人才需求指數 27
(一)各崗位人才需求 27
(二)各領域人才需求 28
二、應聘指數分析 28
(一)各崗位應聘指數 28
(二)各領域應聘指數 29
三、競爭指數分析 29
(一)各崗位競爭指數 29
(二)各領域競爭指數 30
四、求職者情況分析 30
(一)年齡分布情況 30
(二)教育水平情況 31
(三)工作經驗情況 32

第二節 四大航人力資源發展現狀及趨勢 32

一、人力資源發展現狀分析 32
(一)機隊數量 32
(二)總員工數 34
(三)員工流失率 35
(四)新進員工數量 36
(五)人機比 36
(六)員工教育程度 37
(七)領導層平均年齡 40
二、人力資源發展趨勢分析 40

第三節 空乘專業人才市場需求分析 41

一、崗位需求及典型工作任務 41
二、人才培養模式存在的問題 42
三、空乘專業人才市場需求規模 44

第三章 上海空乘專業人才培育現狀及就業情況 46

第一節 空乘人才發展面臨的形勢 46

第二節 臨空經濟發展形勢及空乘服務現狀 46

第三節 空乘專業人才培育現狀分析 47

第四節 空乘專業人才就業現狀分析 49

一、民航業發展為空乘專業提供了廣闊空間 49
二、空乘專業學生就業呈現多元化發展趨勢 49
三、空乘專業就業競爭愈發激烈 49

第五節 影響空乘專業就業因素分析 50

一、高校盲目擴招導致生源質量下降 50
二、非專業學生加入及航空公司用人標準提高 50
三、空乘學生就業積極性不高及地域化就業明顯 50
四、高校與航空公司之間缺乏溝通 51

第六節 高級空乘人員就業方向分析 51

第七節 空乘專業人才就業發展對策 53

一、控制招生規模并完善辦學條件 53
二、提高空乘專業學生各項素質發展 53
三、加強空乘專業學生就業能力培養 53
四、加強校企聯合,完善就業渠道 54

第四章 上海中高職院校空乘人才培養存在問題及發展建議 55

第一節 空乘專業人才培養存在問題 55

一、自身學科建設時間比較短 55
二、技能培養的實踐性缺失 55
三、心理素質考察制度欠缺 55
四、教師隊伍的專業性不足 56

第二節 空乘專業人才培養發展建議 56

一、加強基礎性知識、技能教學以體現能力本位 56
二、拓展實踐環境為空乘專業人才提供行為環境 56
三、加強心理教育以提高空乘專業人才心理素質 56

第五章 上海中高職院校教育貫通培養現狀及主要問題 58

第一節 上海中高職院校教育貫通培養現狀分析 58

一、上海中高職院校教育貫通培養政策支持 58
二、上海中高職院校教育貫通培養試點分析 58
三、空中乘務專業貫通培養試點分析 63

第二節 上海中高職院校教育貫通培養主要問題 64

一、中高職教育貫通培養的制度安排 64
二、中高職教育貫通培養模式的學校實踐 65
三、中高職教育貫通培養面臨的主要問題 67
四、推進中高職貫通培養的對策建議 69

圖表目錄

圖表 1 2012-2017年中國民航運輸總周轉量 7
圖表 2 2012-2017年中國民航旅客周轉量 8
圖表 3 2012-2017年中國民航旅客運輸量 9
圖表 4 2012-2017年中國民航貨郵運輸量 9
圖表 5 2012-2017年中國民航運輸機場旅客吞吐量 10
圖表 6 2016年民航運輸機場旅客吞吐量按地區分布 10
圖表 7 2012-2017年中國民航運輸機場起降架次 11
圖表 8 2016年各地區頒證運輸機場數量 11
圖表 9 2016年正班客座率和正班載運率 12
圖表 10 2016年航班不正常原因分類統計 14
圖表 11 2012-2016年民航基本建設和技術改造投資額 15
圖表 12 2015-2017年上海機場旅客吞吐量統計 18
圖表 13 2015-2017年上海機場貨郵吞吐量統計 18
圖表 14 2015-2017年上海機場飛機起降架次統計 18
圖表 15 上海機場通航航空公司情況 19
圖表 16 2016年上海國際機場股份有限公司收入結構情況 21
圖表 17 2016年上海機場集團人員年齡結構 22
圖表 18 2016年航空業各崗位人才需求指數TOP10及其增長率 27
圖表 19 2016年航空業各崗位應聘指數TOP10及增長率 28
圖表 20 2016年航空業各崗位競爭指數 29
圖表 21 2016年民航業各行業競爭指數 30
圖表 22 求職者年齡分布 31
圖表 23 2016年應聘人員學歷分布 31
圖表 24 2016年應聘人員工作經驗分布 32
圖表 25 2012-2016年四大航機隊總數 33
圖表 26 2013-2016年四大航新增飛機數 33
圖表 27 2012-2016年四大航員工數量及增長情況 34
圖表 28 2012-2016年四大航員工數量變化趨勢圖 35
圖表 29 2014-2016年四大航員工流失率 35
圖表 30 2014-2016年三大航新進員工數量 36
圖表 31 2012-2016年三大航人機比例(N:1) 37
圖表 32 2012-2016年四大航本科以上教育程度員工占比 38
圖表 33 2012-2016年四大航本科教育程度員工占比 38
圖表 34 2012-2016年四大航專科教育程度員工占比 39
圖表 35 2012-2016年四大航專科以下教育程度員工占比 39
圖表 36 2012-2016年四大航領導層平均年齡 40
圖表 37 空中乘務專業就業崗位群的典型工作分析表 42
圖表 38 2012-2016年中國民航全行業運輸飛機期末在冊架數及增長情況 45
圖表 39 2012-2016年我國空中乘務從業人員需求規模 45
圖表 40 上海市中高職教育貫通培養模式試點一覽表 59
圖表 41 上海市2017年開展中高職教育貫通培養模式試點工作院校、專業一覽表 62
圖表 42 上海市中高職教育貫通培養模式試點一覽表 64

版權聲明

客戶評價

研究院動態
中商產業研究院教授受邀在中國海洋經濟博覽會江門專場推介會做主題發言

10月31日,以“開放合作 共享機遇”為主題的2024中國海洋經濟博覽會暨深圳國際海洋周開幕。自然資源部副部...

中商產業研究院教授受邀在中國海洋經濟博覽會江門專場推介會做主題發言

10月31日,以“開放合作 共享機遇”為主題的2024中國海洋經濟博覽會暨深圳國際海洋周開幕。自然資源部副部...

查看詳情
中商產業研究院專家受邀為廣東省梅州市作新規后產業招商專題培訓

10月28日,由梅州市招商引資工作領導小組辦公室主辦,市商務局承辦的“全市招商引資業務培訓班”在中共梅州...

中商產業研究院專家受邀為廣東省梅州市作新規后產業招商專題培訓

10月28日,由梅州市招商引資工作領導小組辦公室主辦,市商務局承辦的“全市招商引資業務培訓班”在中共梅州...

查看詳情
中商產業董事長受邀參加甘肅知名閩商粵商代表座談

10月20日,甘肅省委書記、省人大常委會主任胡昌升在蘭州與出席閩粵重點企業甘肅行招商推介會的知名閩商粵商...

中商產業董事長受邀參加甘肅知名閩商粵商代表座談

10月20日,甘肅省委書記、省人大常委會主任胡昌升在蘭州與出席閩粵重點企業甘肅行招商推介會的知名閩商粵商...

查看詳情
中商產業研究院赴東莞市開展“十五五”前期課題研究調研工作

近日,中商產業研究院專家團隊赴東莞市開展《東莞市“十五五”時期構建現代化服務業新體系重點思路、主要目...

中商產業研究院赴東莞市開展“十五五”前期課題研究調研工作

近日,中商產業研究院專家團隊赴東莞市開展《東莞市“十五五”時期構建現代化服務業新體系重點思路、主要目...

查看詳情
中商產業研究院協辦河南省安陽市粵港澳大灣區低空經濟招商推介會

9月25日上午,“2024年安陽——粵港澳大灣區低空經濟招商推介會”在中商產業研究院項目路演廳成功舉辦。會...

中商產業研究院協辦河南省安陽市粵港澳大灣區低空經濟招商推介會

9月25日上午,“2024年安陽——粵港澳大灣區低空經濟招商推介會”在中商產業研究院項目路演廳成功舉辦。會...

查看詳情
中商產業研究院專家應邀為貴陽市南明區2024年科級領導干部任職進修班作新規后產業招商專題培訓

9月23日,南明區2024年科級領導干部任職進修班在貴陽市南明區黨校舉行,中商產業董事長、研究院執行院長楊...

中商產業研究院專家應邀為貴陽市南明區2024年科級領導干部任職進修班作新規后產業招商專題培訓

9月23日,南明區2024年科級領導干部任職進修班在貴陽市南明區黨校舉行,中商產業董事長、研究院執行院長楊...

查看詳情
中商產業研究院專家受邀為福建省寧德市作新規后產業招商專題培訓

9月18日,由寧德市工業和信息化局主辦的“寧德市提升產業招商能力培訓會(一期)”開講。寧德市工信局局長...

中商產業研究院專家受邀為福建省寧德市作新規后產業招商專題培訓

9月18日,由寧德市工業和信息化局主辦的“寧德市提升產業招商能力培訓會(一期)”開講。寧德市工信局局長...

查看詳情
中商產業研究院赴四川省宜賓市開展生產性服務業發展規劃調研工作

近日,中商產業研究院專家團隊赴四川省宜賓市開展《宜賓市生產性服務業發展規劃》項目調研工作。調研期間,...

中商產業研究院赴四川省宜賓市開展生產性服務業發展規劃調研工作

近日,中商產業研究院專家團隊赴四川省宜賓市開展《宜賓市生產性服務業發展規劃》項目調研工作。調研期間,...

查看詳情
特色服務
?
聯系我們
  • 全國免費服務熱線: 400-666-1917
    十五五規劃: 400-666-1917
    傳真: 0755-25407715
  • 可研報告\商業計劃書: 400-666-1917
    企業十五五戰略規劃: 400-666-1917
    電子郵箱: service@askci.com
  • 市場調研: 400-666-1917
    產業招商咨詢: 400-666-1917
  • 園區規劃: 400-666-1917
    產業規劃咨詢: 400-666-1917